El comportamiento ético gerencial está vinculado directamente con la ética empresarial y con la responsabilidad social; por lo tanto ninguna iniciativa debe ser contradictoria o contraproducente frente a la razón social de una empresa.
La empresa es un sistema de valores, o al menos eso debe pretender ser, pues, no solo debe ser capaz de generar riquezas y promover empleo sino que además debe atender a responsabilidades sociales y evaluar el impacto de su actividad dentro de la sociedad. Es decir, para ser responsable socialmente, la empresa debe producir, ser rentable, generar riqueza y empleos; solo así tiene sentido que emprenda algún ejercicio de desarrollo social.
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